Case Recruitment

Uitvoeringsorganisatie Afeer

De vraag

Uitvoeringsorganisatie Afeer is in juli 2018 ontstaan door de samenvoeging van Synergon met de afdelingen Werk van de gemeenten Oldambt, Pekela en Westerwolde. Door deze samenvoeging ontstonden nieuwe functies. De vraag die wij kregen was:

“Werf nieuwe kandidaten en begeleid ze het eerste half jaar van het dienstverband”

Onze verwondering

‘Platte’ werving en selectie waarbij het puur gaat om het maken van een snelle match is niet meer van deze tijd. De combinatie van instrumenten waaronder DISCOVER, persoonlijke coaching en onze organisatieantenne vergroten de kans op lange termijn succes. We merken dat zowel kandidaten als werkgevers deze aanpak als positief ervaren.

Onze aanpak

Met behulp van DISCOVER maken wij tijdens de werving en selectie de kwaliteiten en het ontwikkelpotentieel van een kandidaat inzichtelijk. Door deze kwaliteiten te matchen aan het functieprofiel zijn geschikte kandidaten geselecteerd. Na indiensttreding wordt de kandidaat begeleid door onze DISCOVER coach. De kandidaat “groeit” als het ware in zijn functie. Dit vergroot de slagingskans van een medewerker aanzienlijk.

Het resultaat

Afeer heeft alle functies inmiddels ingevuld. Op dit moment vindt de coaching plaats.