Bedrijf: Afeer
Standplaats: Winschoten
Aantal uur: 36
Salarisindicatie: Schaal 11, CAR-UWO
Branche: Nonprofit, Maatschappelijke georiënteerde organisatie
Werk maken van maatschappelijke duurzaamheid en participatie. Dat is de opdracht van de nieuwe uitvoeringsorganisatie in Oost-Groningen die per 1 juli 2018 van start gaat. Expertisecentrum Plato is op zoek naar collega’s die maatschappelijk betrokken, verbindend en ondernemend zijn en die een onderscheidende bijdrage willen leveren aan de nieuwe organisatie.
De Teamleider Werkgeversbenadering geeft leiding aan ca. 15 fte Werkgeversadviseurs en Detacheringsconsulenten. Deze persoon is hiermee verantwoordelijk voor de afstemming tussen ‘de vraag uit de markt’ en ‘het aanbod van mensen’. Oftewel, in deze functie weet je wat er in de markt speelt, welke kansen er liggen en in hoeverre deze kansen aansluiten bij de doelgroep. In deze rol is het belangrijk dat je je team kunt enthousiasmeren, dat je een commerciële blik hebt en van nature gemakkelijk relaties met diverse organisaties/instellingen en bedrijven opbouwt en onderhoudt.
Je verantwoordelijkheden in deze functie liggen in de realisatie van de geplande resultaten en doelstellingen, de kwantiteit en kwaliteit van de geleverde producten en diensten. Daarnaast rapporteer je over afwijkingen en overschrijdingen van budgetten, geef je advies over de begroting van het eigen organisatie-onderdeel en neem je initiatief voor productvernieuwing en innovatie. Je wordt aangestuurd door de Manager Dienstverlening.
Kandidaten die wij uitnodigen voor een kennismakingsgesprek toetsen wij op de volgende merkwaarden:
Maatschappelijke betrokkenheid is een kernwaarde van de nieuwe uitvoeringsorganisatie en zal de basis vormen voor een duurzame samenwerking met ondernemers.
Het succes van de nieuwe uitvoeringsorganisatie zal in hoge mate worden bepaald door het vermogen om betekenisvolle relaties op te bouwen met diverse marktpartijen, met als doel het duurzaam matchen van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt.
De nieuwe organisatie zal extern gericht zijn en worden gekenmerkt door een bedrijfsmatige en resultaatgerichte cultuur.
Per 1 juli aanstaande start in Oost-Groningen de nieuwe uitvoeringsorganisatie ‘Werk in Uitvoering’ (werknaam). Vanaf deze datum gaan Synergon SW, de gemeenten Oldambt, Pekela en Westerwolde samenwerken in een nieuwe organisatie. Hiermee wordt invulling gegeven aan de begeleiding van de verschillende doelgroepen uit de Participatiewet en creëren we (meer)waarde met producten uit onze eigen omgeving.
‘Werk in Uitvoering’ is als geen ander in staat de arbeidsparticipatie in de regio Oost-Groningen te verhogen door vraag en aanbod duurzaam bij elkaar te brengen. Dat komt doordat ‘Werk in Uitvoering’ erin gelooft dat mensen die zinvolle bezigheden hebben, gelukkiger zijn dan mensen die stil zitten. Werk geeft je leven structuur en voldoening. Ook ontplooi je jezelf en bouw je er sociale contacten mee op. ‘Werk in Uitvoering’ vindt dat iedereen hier recht op heeft. Daarom wordt geïnvesteerd in mensen, in opleiding en coaching. Samen werken aan werkperspectief. Helpen bij het vinden van zinvol werk. Dit doet ‘Werk in Uitvoering’ in samenwerking met en voor bedrijven die daardoor maatschappelijke winst creëren. Zo heeft werk waarde voor iedereen.
Bekijk hier de promotiefilm voor de vacatures die momenteel bij deze organisatie vacant zijn.
